就业率最高数据分析培训！宝妈一周拿下3个offer实现offer自由

别无所求，Offer自由！又有一位offer公主一举拿下3个高薪数据分析Offer。一边学习一边还生了个娃，从什么都觉得自己不行的不自信零基础学员，变成offer公主。一路走来，并没有想象的多么的艰辛，反而只需要按部就班，跟着i Data Global数千成功学员的脚步，复制成功就是如此简单。

我们特意给这位成功上岸的宝妈做了一个小采访，让大家更深入地了解为什么i Data Global可以一直保持超高的就业率。

i Data Global成功学员心得分享
Q:听说你一举拿下三个offer！一共几轮面试呢？
很幸运我一共拿到了三个面试，三个offer！

正常都是面试三轮，其中有一个第二轮面试后就直接给了我offer。

第一轮面试都是跟HR做一个简单的交流，时间一般是30min 问题主要是围绕着个人简历和personality 这一部分不会涉及到技术问题，面试的形式包括video和电话两种。

拿到了第一个面试之后，我第一时间跟两位老师进行了联系，这时候老师们会把你的优先级提到最前，无论多晚也会腾出时间给你做面试辅导。

在当晚的一对一时张老师
首先给我分析了一下JD，让我更清晰这个公司想要招什么人 这样我在准备面试的时候会更清晰应该要侧重于什么方向，简历里的哪些project他会更有可能提到。


面试之后张老师主动约我进行了复盘，详细分析每个问题和我的答案，这个过程对我的提高特别大，因为这不只是告诉我这个答案哪里好哪里不好，而是在帮我理清一个思路，让我在以后的面试里可以抓住面试官这题究竟是想了解什么，什么样的答案可以拿到90分。


在这个复盘的过程中老师也会指出写thanks letter的时候加入什么内容会比较好，这里我特别想提一句，我第一场面之后 其实有一道题回答的不是很好，老师听完我的答案指出我的答案没有问题只是当时的条理有点混乱，建议我整理思路写在感谢信里，本来我都有些放弃了，但听了老师的建议和鼓励，马上补了一封感谢信 第二天早上8：30就收到了下一轮面试通知。
Q:第二轮面试呢？
第二轮面试，一般是两人 hiring manager + 部门director  /时间1h/ 面试形式video。

hiring manager的问题集中于business sense 和 personality。部门director的问题会偏向技术和曾经做过的project。

另外还会随机提出几个business scenario让我进行现场分析
技术方面的问题在coding课和项目课中都有反复练习，所以这一部分反而是我最自信的。

Business方面的问题就需要在项目课和平时的讲座里积累了 项目课中老师们会加入大量的不同行业的business case 让同学们现场讨论，这个时候大家一定要积极参与，积极发言，我原来是个资深潜水党，刚刚进入面试班张老师会有意的多提问我，锻炼我的思维，我很快的感受到了这种模式带来的提高 包括思维模式，回答问题时的一些用词，这些都为面试打下了很牢固的基础。

Q:第三轮面试应该是重中之重吧？
第三轮面试一般是和vp见面，时间1h video面试 没有特别的内容更像是聊天。

但其中有一个三面给了我一个case study 我第一时间就发给了张老师，老师这边也是很快的帮我go through 了一下，让给我出了我很详细的意见，其中包括：从哪里入手，可以做什么分析，用什么工具，还有什么加分项可以扩展。

张老师特别善于在问题中发现真正的考点，follow他的建议 我整个project都做的很流畅，结果也十分满意，面试我的vp直接说了 very impressive the structure is so clear，we can definitely talk about this for another hour.

在最后我已经决定好去哪家公司后，我给另两家公司发了邮件 说明了情况并且表示感谢。

其中一家公司的 hiring manager 马上给我回了电话约时间并setup了一个meeting hiring manger，director和COO一起来跟我聊了一下原因，想要帮我解决问题。

了解到我主要的问题在于我更希望能work from home 后，对方提出我可以每个月去一次办公室 （原来是要求每周2-3天）并给我涨了工资。Director 直接跟我说 I just have the sense we can work together。

我真的特别感动，也很感谢他们能这么重视我，认可我的能力 一个月以前 我都不会相信这种事可以真实的发生在我身上！

Q:说说你的时间线吧？听说你在学习过程中还生了个娃
这次找工作整个的过程其实比我预想的要快很多。

我是20年8月报名的，9月末去生娃，然后整整停了6个月。我记得很清楚时我家宝宝6个月零3天的时候我回来听的第一节金融项目课（一下课孙老师就来找我聊天了，主要是问问我宝宝的状况，让我以身体为主，千万别焦虑，我这种情况即使进度慢一些，他们也会尽最大努力帮我，我特别感动因为老师们一直惦记着我，只是怕我之前带娃很忙，所以没敢多找我聊天）

8月进简历面试班，10月初我的简历就ready了，我正式投简历的时间其实只有一周 然后一下拿到了3个面试，从那天开始，我就全心投入面试的准备，没有再投新的简历了，很幸运这三家公司对我都很认可，成功的拿到了3个offer，其实这周也有两三家公司想要跟我约时间面试，因为已经找到了比较理想的公司，这几个新的面试就都推掉了。

Q:你觉得i Data Global的老师给你最大的帮助是什么？

首先技术上coding课让我从sas小白 到了“expert”。
而项目课，让我了解了真实的项目流程 丰富business ideal 在面试中也更有说服力。

第二给我了一个平台，认识了数据分析，认识了很多优秀的小伙伴。

在这里班级的氛围特别好，平时学习上一起讨论问题，找工作的时候相互鼓励，之前跟成功学院请教，大家也都非常的热心 常常就是微信聊着聊着就一个电话打过来，聊上一个小时。

进入了建立面试班后，和同组的同学交流的会更多，互相分享面试经验，学习心得，我记得我第一个面试前，班级里有两个小伙伴，特意给我打电话，给我打气，并且跟我分享他们第一轮面试都遇到了什么问题。

整个面试班节奏很快，里面的精讲内容让我对各个行业的business idea有了更全面的理解 真的看得出两位老师的人脉很广，请来的大咖都是各个领域里有十几年工作的经验的老师，另外精讲之后老师会仔细问大家的感受，争取把精讲的内容调整到最实用。

第三心理辅导，我这个人特别没自信，每次提到找工作面试就很头大，张老师治愈了我的面试恐惧症。

Q:有什么面试经验可以分享

首先，接到面试之后一定要第一时间跟两位老师联系，老师会针对这个职位给你mock interview 这时候张老师押题特别准 几乎所有问题 真正的interview都会遇到。

技术考试前有针对性的复习一遍，coding课和孙老师的sql送课就很足够了，同学们要是有听过sql送课就能体会到孙老师讲课有多用心，多清晰，虽然海报上写的是sql面试题，但几乎每个知识点都会掰开揉碎了一点一点讲解清楚。

面试后及时约张老师复盘，写感谢信。
其中一个面试本来很没信心的，在张老师的提醒下写了感谢信 把我没答好的问题重新回答了一遍，就顺利的拿到了下一轮面试。

我自己准备的时候，刚开始我会把答案写下来，自己熟练几遍 找到一个别人听起来最舒服的模式，很快就能找到一个pattern 之后的问题准备起来就会顺畅很多。

另外，我其中一个面试拿到了一个case study 我第一时间就给张老师发过去了。

张老师特别善于在问题中发现真正的考点，follow他的建议，我整个project都做的很流畅 结果也十分满意。

Q:有什么话想对正在求职的小伙伴们说？
对还没加入的小伙伴
我认为大家还在犹豫的主要原因就是担心专业、背景、工作经验 但是加入idata就是帮大家解决这个问题的，很多成功学员都证明了这一点。


如果担心我推荐大家去看看咱们idata的以前成功学员的经验分享，虽然大家背景千差万别，但是相同的就是大家都是零基础都是从零开始成功找到工作。

另外语言真的不会是很大的障碍，因为这份工作还是偏技术的，我自己面试时感觉就是，对方知道我的英文一般，但我可以表达清楚自己的意思，并且愿意多和同时老板交流我的想法这就足够了。

对于正在学习的小伙伴
首先要多练code积极参与做project 做project这个环节可以说能打通任督二脉。


另外上课多参与讨论，这个对自己的表达会有很大提高，并且课上老师会根据你的答案，再继续拓展提问，这一部分更是能很好的联系临场发挥 这些在面试上都会起到很大作用。



Q:最后想问问你如何与i Data结缘的？

听了一次公开课后了解了数据分析领域，这个领域入门相对简单 对华人很友好。


因为技术性强，语言要求不是很高，以我们华人的底子无论文科生还是理科生只要用心就可以掌握。

我所有课程都报了,对我这次找工作帮助最大的就是SAS、SQL、Tableau、Powerbi。


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