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争气 | 8次被拒签,英语说不出口,他却逆袭成为美国最受欢迎CEO

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adminK歌达人 摄影达人 发表于 2019-4-26 06:21:18 | 只看该作者 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题 来自: 山西大同
                                                                                                   






一切皆有可能


  他的名字叫袁征。你肯定没听说过,连百度的介绍都很简略,谷歌则根本还没有这个词条。

  袁征的前半生也确实乏善可陈。毕业于一所山东省属高校,没有什么过人成就,英语也说不利索,申请个美国签证都被拒了8次。



袁征,图片来源于百度

  可是第9次申请成功赴美以后,袁征却一发不可收拾,不仅逐步做到著名科技公司的高管,而且创办了自己的公司Zoom,成为全球最重要的视频会议软件提供商之一,目前市值近160亿美元 。


    2018年,他更是位列美国知名求职网站 Glassdoor 评出的全美100强CEO榜首,成为最受欢迎的CEO。

  从8次被美国拒签、英语说不出口,到坐拥160亿美元资产、最受美国员工欢迎的CEO,这位从山东走出来的中国人,到底靠什么完成了自己的逆袭?


  1987年,袁征考入山东科技大学应用数学系学习。我们不知道他毕业以后去了哪里,做了什么。但是有一点可以肯定,他非常关心外面的世界,尤其是美国互联网的发展。

  1994年,他在日本听到了比尔·盖茨的演讲,主题是互联网的未来。那时候,中国刚刚使用电脑,懂互联网的人微乎其微,相信互联网的人更是没有几个。次年,现在风起云涌的马云,才创办了中国第一家互联网站。



早年的比尔·盖茨,图片源于网络

  袁征听完比尔·盖茨的演讲,便敏锐地意识到了世界的未来。“互联网开启了一个完全不同的世界,你可以线上购书、使用电子邮箱”。袁征决定前往美国学习互联网。

  可是,当时的中美关系尚处于敏感时期,申请美国签证谈何容易。再加上袁征英语不行,甚至说不了一句完整的话,申请一次被拒一次。此后两年间,他递交了8次申请,也被拒绝了8次。




  屡战屡败之后,袁征选择了屡败屡战。“我把它当作一种耐性磨炼。他交上第9次申请后,终于得到了批准。

  或许,袁征锲而不舍的精神打动了签证官,给了他一个机会。只是,那位签证官肯定没想到,他为美国招揽了一位杰出的IT企业人才。


  在海外的人都知道,一个中国人如果不会说英语或说不好,就是老虎也会沦落为病猫。英语不好的袁征,刚到美国时也好不到哪里去。他一边借助在亲戚家里,一边投简历。第一年,没人接受他。




  第二年,他终于凭借着自己的一技之长——编写代码,进入了小型软件服务公司WebEx。

  面对来之不易的机会,袁征拼尽全力。他每天都比本土员工早到公司一个半小时。他说他永远比竞争对手多工作两个小时,对方工作8个小时,他就工作10个小时,对方不睡觉,他也不睡觉。

  凭借着这股拼劲,他从普通程序员,一步步晋升为公司工程师。2007年,WebEx被思科收购,袁征又逐渐升至WebEx部门副总裁,成为了名副其实的大公司高管。

  他的英语,想必也在这个过程中“通关”了。



美国思科公司,图片源于网络

  按部就班走下去,虽然不能说功成名就,至少也是衣食无忧、鲜亮体面。可是,袁征不想甘于平庸,也不想整天看别人的脸色行事。他觉得自己在思科的工作遇到了瓶颈。

  “每天早上醒来,我都会问自己一个问题:我开心吗?如果答案是肯定的,我就充满了斗志。反之,我就会自问:我要怎么样才能改变这种状态呢?因为如果不开心,我就会缺乏工作效率,或者我可能会把我的负能量带给家人或者带到公司。

  为了真正实现自己的人生价值,也为了让自己更开心,袁征毅然选择了辞职创业。


  2011年袁征从思科离职,创立了视频通讯公司Zoom。这个公司主要是为企业和高校提供视频会议软件服务。

  说起创建公司的灵感,袁征坦言来自于“初心”。上大学时,他和女朋友相隔遥远,坐火车去探望一趟需要10个小时。电话虽然能缓解相思之苦,但是毕竟还是隔着一堵墙。当时他就想,如果有一个东西,能够让身处两地的他们面对面说话就好了。

  Zoom公司的初衷,就是为身处异地的人提供交互视频服务平台,让他们能够隔空见面或开会。

  创业永远意味着披荆斩棘、艰辛备至。袁征说:

  “当你创立公司的时候,每个人都在试图告诫你,不要这样做。你可能会失败,给自己和家人带来痛苦。几乎每个人都这么跟我说过,没有人告诉我创业是件多么令人激动的事。创业能让你觉得自己是重要的一环,自己将对世界产生巨大的影响。刚开始创业的时候,我并不了解这些。”





  没人知道袁征创业初期经历了什么样的磨难,也没人知道他付出了什么样的代价。

  外人能够看到的是,经过几年积累,袁征的公司逐步走上正轨,并得到红杉资本的投资。目前,2018年Zoom市值超过10亿美元,每年提供超过200亿分钟的视频会议服务,客户覆盖美国财富500强公司的1/3和美国前200所大学的90%。

  2019年4月,Zoom公司在纳斯达克上市,IPO当天暴涨72%,市值达到了159亿美元。


  成为一个成功的企业家不容易,成为一个受员工欢迎和尊重的企业家更不容易。这两点,袁征都做到了,而且是在美国做到了。

  Glassdoor是美国知名的求职网站,每年都会组织员工给雇主打分,评选各国最佳雇主榜单。这些榜单被求职人群称为“求职风向标”。

  2017年底,袁征在Glassdoor评选的全美100强CEO中名列榜首,Zoom公司获得“最受员工欢迎奖”。2018年底,Zoom公司再度获得Glassdoor网站公布的“最受员工欢迎奖”。在全美100家最佳雇主中,Zoom仅次于资本巨头贝恩名列第二,Facebook名列第七,谷歌名列第八。



袁征和Glassdoor网站
  一个中国移民能领导企业在强手如林的美国站稳脚跟,并获得美国员工的高度认可,这是袁征的荣耀,也是华人的荣耀。





来源:这就是加拿大



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